シルバー人材センターで働くには、センターへ入会していただき、希望・経験・能力・交通手段等を考慮し、個別にご紹介いたします。

                    ご案内パンフレット(PDF)


入会資格
原則60歳以上の、健康で働く意欲のある人。
市内在住の方
シルバー人材センターの趣旨に賛同した人。
入会説明会に参加し、説明を受け、入会申込みを提出した人。
(理事会の理事会の入会承認が必要です。) 
定められた会費を納入した人。
入会説明会について
働き方
シルバー人材センターは高齢者に相応しい仕事を、企業・家庭・公共団体から引受け、それぞれに合った仕事を会員に提供します。
会員がシルバー人材センターから提供された仕事に就いた場合、法律上は個人がその仕事を請け負ったこと、又は任された(再請負、再委任)になります。
仕事は会員自身の裁量で選び、技能を活かし責任を持って完成させます。
シルバー人材センターは就労の機会や一定額の所得を補償する機関ではありません。
従来の【請負・委任】による就業のほか、【シルバー派遣事業】・【職業紹介事業】を実施しております。・・・くわしくはこちら(リンク)
安全への配慮(シルバー保険)
シルバー人材センターから提供された仕事に就業する場合、労働関係法規(労働基準法、雇用保険等)は適用されません。
ただし、会員が安心して働けるようにシルバー人材センターには就業規則やシルバー保険(傷害・賠償責任)が設けられています。
詳細はこちら(平成23年10月現在)
お支払い
センターは、就業した会員にその対価として「配分金」を支払います。
配分金は、契約の内容、仕事の実績によって異なります。
配分金の支払いは、月末締め切り、翌月20日に会員指定口座に振り込みになります。
配分金の確定申告等についてはこちらをご覧ください。

センターで働くには

那須塩原市シルバー人材センターAll rights reserved
就業に役立つ
講習会を開催しています。(不定期)

(入会前でも受講OK)
(募集・内容等は電話でお問い合わせください。)
問合せ先